Noves formes d’organització laboral

Noves formes d’organització laboral

Els pendents

• Expliqueu la situació actual de les noves formes d’organització de treball, els seus efectes i beneficis per a
Avaluació i gestió adequades.
• Determineu els precedents i demandes de les noves formes d’organització de treball, així com la possible
Factors favorables i desfavorables.
• Descriviu els avantatges i les característiques de les noves formes d’organització de treball.
• Establir els avantatges proporcionats per les noves formes d’organització de treball en relació amb el
Flexibilitat, compromís i conciliació.
• Analitzar les principals recomanacions, demandes i competències digitals per a una gestió adequada
i planificar davant les noves formes d’organització de treball.

Noves formes d’organització laboral

El que et prepara

Comprendre la complexitat de l’aparició i el desenvolupament de les noves formes d’organització de treball i reconèixer la gran varietat de factors implicats en aquest procés (la introducció de noves tecnologies, la competitivitat dels mercats, el nivell de qualificació dels empleats, etc.).

Noves formes d’organització laboral

A qui es tracta

A tots aquells interessats en dissenyar i implementar noves formes d’organització de treball, que faciliten el compromís i l’adaptabilitat en les empreses actuals.

Noves formes d’organització laboral

Metodologia

La metodologia del curs es basa en l’aprenentatge 100%en línia, a través del campus virtual Aula_Smart, una plataforma innovadora i fàcil d’utilitzar, que us permetrà accedir a tots els continguts i recursos del curs des de qualsevol lloc i dispositiu. El curs té un equip d’ensenyament altament especialitzat, format per professionals de l’educació amb àmplia experiència i formació en l’anàlisi de les habilitats docents. Us acompanyaran i us guiaran durant tot el procés d’aprenentatge, mitjançant tutorials personalitzats, xat, correu electrònic i fins i tot videoconferència. El mètode d’ensenyament és totalment multidisciplinari, ja que combina diferents enfocaments i estratègies pedagògiques, com ara:

- Contingut teòric, on es presentaran els conceptes i principis fonamentals de l’anàlisi de les habilitats docents, així com els marcs normatius i de referència que els regulen.
- Contingut pràctic, on s’aplicarà coneixement teòric a casos reals o simulats de pràctica educativa, utilitzant eines i metodologies per avaluar i desenvolupar habilitats docents.
- Activitats d’autoavaluació, on reflexionaran sobre el rendiment de l’ensenyament en si i sobre les àrees de força i millora, així com sobre les estratègies per millorar -les.
- Activitats d’aprenentatge col·laboratiu, on es promourà l’intercanvi d’experiències, opinions i propostes a través de fòrums.

D’aquesta manera, la metodologia del curs us ofereix una formació dinàmica, participativa i adaptada a les vostres necessitats i interessos, que us prepara per ser un professor competent i eficaç, capaç d’adaptar -se a les exigències i reptes de l’educació actual.